Anasayfa Evlilik İş Haberleri Çalışanlar 'da iş arıyor

Çalışanlar 'da iş arıyor

e-Posta Yazdır PDF
Çalışanların yarısı iş aramaya devam ediyor! Yenibiris.com'un araştırma şirketi Selas Türkiye'ye yaptırdığı araştırmay agöre her 3 kişiden biri çalışmasına rağmen iş arayışını sürdürüyor.


Her 5 kişiden biri ise işini kaybetme ihtimalinekarşı iş görüşmelerine gidiyor.

Türkiye'nin iş ve insan kaynakları sitesi Yenibiris.com için araştırmaşirketi Selas Türkiye tarafından yapılan araştırma, ülkenin işveren, çalışan ve insan kaynakları manzarasına ışık tuttu.Bilgisayar destekli web görüşmesi tekniği kullanılarak işarayan tarafında 1232 kişiyle, işverenler tarafında ise 200kişiyle yapılan araştırma 2010 Kasım ayında sonuçlandırıldı ve geçtiğimiz yılın muhasebesi yapıldı. Araştırma Türkiyetemsili 14 şehirde (İstanbul, Tekirdağ, Bursa, Kocaeli, İzmir,Aydın, Ankara, Kayseri, Antalya, Adana, Samsun, Trabzon, Erzurum,Gaziantep) yapıldı. Katılımcılar iş arayan tarafında AB, C1 veC2 SES gruplarından 18-44 yaş arası kişilerden, işverentarafında İK uzman ve yöneticileri, firma sahipleri ve diğer yönetim kadrolarından oluştu.

İşve eleman arayanların profilini netleştirmeyi hedefleyen çalışmaya göre araştırmaya katılanların yüzde 45'i çalışmıyor veaktif olarak iş arıyor. Her 3 kişiden biri çalışmasına rağmeniş arayışını sürdürüyor. Her 5 kişiden biri ise işlerinikaybetme ihtimaline karşı iş görüşmelerine gitmeye başlamışdurumda. Araştırmada, çalışmasına rağmen iş arayanların yüzde 50'yi bulduğu görülüyor. İş aramadığını, yeni fırsatlardan haberdar olmak amacıyla iş ve İK sitelerini kullandığını söyleyen kesimin oranı ise yüzde 5.

İş arayanların genel durumuna bakıldığında, işsizler arasında en büyük grubu son 6 aydır işsiz olanların oluşturduğu ve bu oranın 2008 yılındaki araştırmadaki yüzde 50'yi de aşarak yüzde 62'ye ulaştığı görülüyor. Her 4 kişiden biri ise7-12 aydır işsiz olduğunu söylüyor. İşsiz kalma süresi, daha ileri yaş gruplarında ve İK sitesi kullanıcısı olmayanlar arasında uzuyor. 19-24 aydan beri işsiz olanların tamamını İKsitesi kullanıcısı olmayanlar oluşturuyor.

İşyok ama umudu var

Araştırma kapsamında katılımcılara önümüzdeki 3 ay içinde iş bulma umutlarının ne olduğu da soruldu. Yüzde 41 "ne ümitliyim ne değilim" diyerek kararsız kaldı. "Biraz ümitliyim" diyenler yüzde 28'lik bir kesimi oluşturdu. "Çok ümitli" olanlar yüzde 19'luk bir grupken "pek ümitli değilim" diyenler yüzde9'da kaldı. "Hiç ümitli değilim" diyenler ise yüzde 3'lükbir kesimi oluşturdu.

Erkek katılımcıların 3 ay içinde iş bulacakları konusunda kadınlara göre daha Umutlu oldukları görüldü. Yaş ortalaması yükseldikçe umutlar azalırken, iş değiştirmeyi düşünenlerin işsizolanlara göre yeni bir iş bulma konusunda daha Umutlu olduklarıortaya çıktı.

Yüzde27'lik bir kesim son çalıştıkları işi 1-3 ay arasında bulduğunu belirtirken katılımcıların yüzde 35'i 4-6 ayarasında bir süre içerisinde bulduğunu ifade etti. Son işini 6aydan daha uzun sürede bulanların oranı yüzde 14 olurken bukesimin büyük bir kısmını iş ve İK sitesi kullanıcısıolmayanlar oluşturdu.

İş gücü devir hızımız yüksek

Araştırma aynı zamanda her 3 kişiden birinin 6-10 yıldır çalışma hayatında bulunduğunu gösterirken, her 4 kişiden birinin işhayatına son iki yıl içinde başladığı gözlendi. İşgücü devir oranına bakıldığında, son işyerinde 1 ila 2 yıldırçalışanların en geniş kesimi (yüzde 30) oluşturduğu, 3-4 yılarasında çalışanların oranının yüzde 28 olduğu görüldü.En son işinde 12 aydan kısa bir süredir çalışanlar yüzde 26ile üçüncü en büyük grubu oluşturdu. Son işinde 5-6 yılarasında çalışanlar yüzde 10, 7-9 yıl arasında çalışanlaryüzde 4 ve 10 yılın üzerinde çalışanlar ise yüzde 1'lik birkesimi oluşturdu.

İşten çıkarılma işyerinden ayrılma sebeplerinin en başında!

Son işyerinden ayrılma sebeplerine bakıldığında, belirli süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep göstermeden feshi(yüzde 14), deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi (yüzde 11), toplu işten çıkarma (yüzde 9) ve belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi (yüzde 8) ilk sıralarda yer alıyor.Emeklilik ve evlilik nedeniyle işten ayrılmalara ise kadınlarda erkeklere oranla çok daha fazla oranlarda rastlanıyor.

Kendimize yatırım yapamıyoruz!

Araştırmadaher 3 kişiden ikisi (yüzde 65) son 1 yılda kişisel gelişimleri için herhangi bir eğitim almadıklarını ifade etti. Bu kişiler daha çok üst yaş gruplarına mensup. Eğitim alanlar arasında en yüksek oranda (yüzde 17) yabancı dil eğitimi alınırken, bueğitim daha çok genç yaş grupları arasında tercih ediliyor. Onu sırasıyla mesleki eğitimler, hobiler, kişisel gelişim ve yükseklisans, doktora gibi akademik eğitimler izliyor.

İş ararken neler yapıyoruz?

İşsiz kaldıkları dönemde her 5 kişiden 4'ü yoğun oranda (yüzde 80) internette sörf yaptığını belirtiyor. 2008'deki araştırmadayüzde 25 olan bu oranın üç kattan fazla arttığı görülüyor. Evde kendi imkanlarıyla yapılan mesleki kendini geliştirme aktiviteleri yüzde 43 oranla ikinci sırada yer alıyor. Bu oran 2008'deki yüzde 7'ye göre 6 kattan fazla artmış durumda. Önceki yıllarla karşılaştırıldığında bu aktivitelerde keskin bir yükseliş eğilimi olduğu ve iş arayanların evdeki aktivitelere yöneldiği anlaşılıyor.

Mesleki eğitimlere (yüzde 37) en çok 24-34 yaş arasındakiler zaman ayırıyor. Yüzde 25 işsiz kaldığı dönemde dil öğrendiğini söylerken, kültür-sanat faaliyetlerinde bulunanların oranı yüzde5'te kalıyor ve bu etkinlikler en çok 45+ yaş grubuna hitap ediyor.

Vaktimiz internette geçiyor!

İnternet kullanımındaki keskin yükseliş dikkat çekerken, gençler ve iş arayanların internet kullanımında artış olduğu görülüyor.Yüzde 53 internete her gün girerken, yüzde 42 haftada birkaç kere girdiğini söylüyor. İnternetin başlıca kullanım amaçlarınınise sırasıyla e-posta alma-gönderme (yüzde 73), sosyal amaçlı paylaşım siteleri (yüzde 57), gazeteler ve dergiler yoluyla gündemi takip etme (yüzde 55), anlık ileti gönderme (chat) (yüzde53) olduğu görülüyor. 2008'deki araştırmada televizyon izlemeoranı yüzde 9 iken, yeni araştırmayla kıyaslandığında internette sinema, dizi ya da video izleyenlerin yüzde 42'ye,radyo dinleyen ya da televizyon izleyenlerin yüzde 32'ye ulaştığı görülüyor. Tüm iş arayanların yarıya yakını, internet kullanıcılarının ise 1/4'ü interneti iş arama amacıyla da kullanıyor ve bu oran her yıl artmaya devam ediyor.

Kaynak : Selas Turkiye

 

Evli.Tk Sitesinin Yorumu

Bu haberi görünce işsiz olan yani bu sayfayı hazırlayan kişi olarak can sıkıntısından web sayfası ile uğraşıyorum. Evde boş boş oturmaktansa birşeyler yapmanın keyfi içindeyim her ne kadar kötü de olsa ayrıca araştırmaya üniversite mezunlarının % de kaçı işsiz onu da ekleseler en azından daha da ümitsizliğe düşerdim heralde :)) Gene de gülebiliyoruz ağlanacak halimize. 4 yıldır iş arıryorum 2 diplomam var okumak ile adam olunmuyor. Parası olan adam oluyor bu devir öyle bir devir. Nasıl ki parası olan milletvekili olabiliyorsa biz universite mezunları para olmadan birşey olmuyor. Milletvekilleri Kpss yi getirdiler Kendilerinin girmediği sınavlara bizi girdiriyorlar. Milletvekili seçimlerinde de KPSS yapılsın. En azından bizlere örnek olsunlar. Anca oradan atıp tutmasını biliyorlar. Hiç bir parti diğerinden üstün değil. 4 yıldır işsizim yaşım 34. Beni katın araştırmalarınıza.

Bir diğer konu da Diyarbakır daki arka arkasına gelen skandallar kpss ogs lys . Bu konunun bunla ne gibi bir alakası var diyebilirsiniz. Ben 18 yada 19 yaşında iken orada ne yaptıklarını biliyordum da devlet 'in aklı yeni mi başına geldi. Göz yumuyorlar. Diyarbakır 'a sırf kazanmak için izmirden mersinden giden insanlar yıllardır var. Doğu dakilerin çoğu neden doktor ve hukuk okuyorlar ya bizim  batı daki insanımız çok mu aptal idi de doğu da zeka fışkıyor. İnsanlara yıllardır haksızlık yapıyorsunuz. Haksızca Kpss yi Oss yi Oys yi kazanıyorsunuz. Biz siz bunu yaparken nasıl okul kazanacağız nasıl kpss ye gireceğiz. Hiç utanma da yok insanlarda malesef.

Öğretmenlerimize laf ediyorsunuz. Onları orada koruyabiliyor musunuz? Hangi şartlarda öğretmenlik yaptıklarını biliyor musunuz? Tehdit edilip edilmediklerini biliyor musunuz? O insan orada kopya vermesinde ne yapsın onu sınav günü koruyor musunuz? Sınavdan sonra koruyor musunuz? Bir arkadaşım 'ın tanığının başına gelmiş. Doğu da bir yerde yeni öğretmen hanım olmuş doğu ya gitmiş bir gece tecavüze uğramış hemde öğrencileri tarafından ve bu ilk olay değilmiş. Kaymakamda demiş ki istersen seni başka ile gönderelim olayı kapatalım demiş. Bu genç öğretmenlerimizi kim koruyacak kimin görevi bunlar.Söylecek söz bulamıyorum. Sorun iş bulduktan sonra da meydana gelebiliyor. Birde kaymakam gibi bir şahsiyet bile kollayabiliyor kendi tarafını....


Anca siyaset yaparsınız ağız birliği ile. Bu lafım tüm partilere ayırt etmeden. Oraya yılbaşı ağacı olarak dikilmediniz her gelen aynı korkaklığı sergiliyor. Yaptıkları tek şey özellestirmeler. Daha çok nasıl para kazanırız... Torunlarınıza yeter şuan aldıklarınız. Nasılsa ALLAH var öteki tarafta görüşmek üzere...


 
Anasayfa Sohbet Radyo Mirc

Video Arama



100%Hungary Hungary

Toplam: 1



Son Dakika


Sıcak Haberler

İnternette sanal ortamda takma isim ve meslekle yapılan sohbetlerin dinen uygun olmadığını söyleyen Sakarya Üniversitesi (SAÜ) İlahiyat Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Ali Erbaş, kişilerin gerçek hayatta birbirlerine yalan söylemesi nasıl haramsa, sanal ortamda da söylenen yalanların haram olduğunu kaydetti.

Sanal ortamdaki sohbetlerin yalanı ’sıradanlaştırdığını’ ve gerçek hayatta da bunun yansımalarının görüldüğünü vurgulayan Erbaş, "Çok tehlikeli bir yoldayız. Artık, internetteki yalan sohbetler cinayete kadar gidiyor." dedi. Prof. Erbaş, bugün hayatın neredeyse bir parçası olan çetleşmede bilinen fakat önemsenmeyen bir tehlikenin altını çizdi.
Add Url Web Analytics
CLIFORD